瑞安学院与市铁投集团运营分公司签订党团共建协议

3月5日上午，我校瑞安学院与温州市铁投集团运营分公司校企合作党团共建签约仪式顺利举行，校党委委员、瑞安学院党总支书记童卫军，市铁投集团运营分公司党总支书记、副总经理吴越等出席仪式。   仪式前，双方就如何深化校企合作、党团共建进行座谈交流。吴越书记表示，市铁投集团运营分公司高度重视与温职院瑞安学院的合作，并将以校企合作、党团共建为抓手，通过支部联建、人员联管、活动联办等形式展开深入交流与合作，主动配合或牵头订单班学生的党团活动，紧抓业务培训，注重方式方法的创新，做好学生的思想引领工作。   童卫军委员指出，双方共同建立校企合作党支部是创新党建体制机制、改进工作方式、搭建校企党团共建平台和切实提高党的基层组织工作能力的重要举措。双方要以党团共建协议签订为契机，共同做好入党积极分子持续培养，助力学生党员发展工作，实现校企对学生党员、团员全过程跟踪教育与管理，形成“基地共建、制度共定、队伍共抓、课程共商、品牌共创、成果共享”的党团工作新格局。   会上，童卫军委员和吴越书记代表双方签订《校企合作党团共建协议书》，双方在共建实践基地、共抓育人队伍、共立“双导师”库、共商育人课程、共创育人品牌、共享教育成果、共定联系制度等方面达成共识。   仪式后，童卫军委员一行参观了温铁投S1线控制中心及党群服务中心，详细了解市铁投集团“红色引领·轨道先锋”党建品牌、党建“139工程”、清廉铁投创建历程和党建工作取得的诸多成绩。

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信息技术系教师休假不休工

  1月25日上午，寒假第一天，信息技术系主任田启明，副主任黄河、翁正秋和各专业负责人赴亚龙智能装备集团开展校企合作研讨活动。亚龙集团董事长陈继权、总经理陈传周热情接待了田启明主任一行。   研讨会上，陈继权董事长、田启明主任分别介绍了亚龙智能装备集团的基本情况、学校和信息系的发展情况，信息系各专业负责人分别就专业特色以及专业主要承接的社会服务项目作汇报。经过初步洽谈，双方在网络安全、软件开发、虚拟仿真、增强现实、工业互联网等领域达成了多项共识。   此外，在学校科研工作会议后，信息技术系第一时间召开寒假科研工作会议。会议总结了信息系本学期科研工作的亮点与短板，针对高水平科研项目不多与科技成果转换不强的短板，要求各个专业与科研机构利用寒假时间制定目标与计划，进行申报高水平科研项目、撰写高水平论文等工作，努力做到放假不放松、寒假下苦功。

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建筑工程系召开新形态系列教材建设研讨会

  1月25日上午，建筑工程系在敏行楼208会议室召开了新形态系列教材建设研讨会，会议由副主任卢声亮主持，系党政领导班子和20多位新形态教材参编人员出席了本次研讨会。   研讨会上，工程造价专业负责人卓菁与老师们分享了自己对新形态活页式教材的认识，并围绕如何实现校企双元共建、合理利用数字资源和无缝对接课程思政等新形态教材的建设和应用话题与老师们展开深入研讨。   卢声亮副主任在会上强调，广大青年骨干教师要发扬“时不我待、只争朝夕”的精神，充分利用寒假时间，联手行业协会和企业，以国家职业标准为依据，以综合职业能力培养为目标，以典型工作任务为载体，以学生为中心，以能力培养为本位，编写出能够展现行业新业态、新水平、新技术，将理论学习与实践学习相结合的新形态建筑系列教材。要以新形态教材建设工作为契机，进一步夯实教学基础，积累教学成果，提升教学质量，扎实推进温台职业教育高地建设工作落实落地。

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建筑工程系推进产教融合 共建“工匠精神教育基地”

  1月14日，建筑工程系党总支书记金建孟一行走访万洋建设集团有限公司、新世纪发展集团有限公司等单位，就校企合作、产教融合相关事宜进行交流，并授予合作企业“工匠精神教育基地”。   金建孟希望借助合作企业的品牌优势、技术优势和工匠基地的资源整合优势，统筹推进线上线下阵地建设，组织开展丰富多彩的实践教育活动，推进工匠精神价值观的引导教育，进一步提升专业建设和发展水平，实现教育教学与工作岗位的零距离对接，把“工匠精神教育基地”建设成为“弘扬工匠精神”的育人平台。 据悉，万洋集团、新世纪发展集团等既是建筑工程系产教融合合作单位，又是建筑工程系“党建联盟”单位。今后，校企双方将加深合作，促进产教融合，积极做好人才培养和教育工作。将不断加强人才交流，努力打造高技能、创新型工匠队伍，服务企业转型升级。  

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财会系党总支书记李小娟汇报《温州产业人才开发指引（2021）》编制情况

  1月12日上午，《温州市产业人才开发指引（2021）》征求意见座谈会在市政府大院1号楼3号会议室召开，我校财会系党总支书记李小娟研究员作为《指引》课题负责人应邀参会，就《指引》编制情况作专题汇报。温州市经信化局、市委组织部（人才办）、市教育局、市科技局、市人力社保局、市投促局等相关部门以及18家全市行业协会（商会）秘书长30余名人员参加了会议。会议由市经信局产业人才处处长郑文碧主持，市经信局副局长许道火发表总结讲话。   会上，李小娟研究员从指引的编制过程、指引的框架和主要内容等作了汇报。她提出，《指引》是通过温州人才网、智联招聘数据库、猎聘网等渠道提取包括B端（企业招聘端）和C端（求职者端）数据，以及是在对全市5885家规模以上工业企业的用工用才情况（包括存量和需求量）进行全覆盖调研基础上，按照全面性、紧缺性、针对性原则，建立科学的模型，计算各岗位的紧缺指数，评定紧缺程度，从供需两端的人才来源地、学历、技术技能等级、工作经验、薪酬等维度对全市“5+5+N”等18个产业289个具体岗位进行了全景式量化分析和人才画像，编制出温州市第一本《温州制造业产业基础再造和产业链提升急需紧缺人才目录（2020）》和《温州产业人才开发指引（2021）》，解决了人们只知道温州产业发展缺人才，但具体缺什么人才，缺多少人才的关键性问题，提升了温州人才开发工作的质量和粘性，为温州引才、育才、留才提供参考，提明方向。 与会领导和行业协会代表纷纷表示《指引》的编制出人意料，高度肯定和认可了《指引》的重要现实意义，并提出了一些建设性的建议和意见，为《指引》的进一步完善提供参考。   据悉，面向全市规模以上企业的产业人才存量和需求量进行全覆盖调查是第一次，编制的《指引》也是目前为止温州市的第一本。《指引》全文共150多页近5万字涉及247张各类图表，用大量“图表+数据+文字”的方式对人才进行画像，在同类研究中尚属罕见。

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瑞安学院召开2021届毕业生实习、就业动员大会暨优秀校友大讲坛

  1月6日晚，我校瑞安学院2021届毕业生实习、就业动员大会暨优秀校友大讲坛在学院报告厅举行，学院党总支书记童卫军出席会议并讲话。2005届机械工程系优秀校友陈鑫，学生科、实训科相关老师，2021届毕业班班主任、300余名师生代表参加会议。   会上，瑞安学院实训科、学生科老师分别讲解实习注意事项，就业程序和就业协议书等内容。陈鑫校友，现任台州市新韩机械贸易有限公司总经理，他结合自身大学经历和职业历程分享了就业创业、职业发展等建议，他鼓励同学们要有自己的想法和认识，慎重选择自己的第一份工作所在的行业和岗位，冷静思考不要盲从。   童卫军书记作动员讲话。他向毕业生们表达美好祝愿，鼓励同学们认清当下的就业形势，珍惜实习锻炼的机会，树立正确就业观念，提前做好就业准备，坚定就业信心。同时，他详细阐述了求职陷阱、防疫事项等要点，力求减小应届毕业生在寻找工作过程中的各种潜在风险。

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电气系举办迎新春·庆元旦暨“新心相遇，寻愿心园”心理游园会

  1月6日下午，电气电子工程系迎新春·庆元旦暨“新心相遇，寻愿心园”心理游园会在学校体育馆南侧举办，全校近700人参加游园活动。   游园会活动在青春靓丽的舞蹈《babe》与歌曲《关键词》《年少有为》中拉开帷幕。游园会共设置了《你画我猜》、《舒尔特方格》《数字炸弹》等14个游戏，涉及人际支持、团结合作、情绪管理、心理知识、突破自我等内容，它们分别由电气电子工程系团学组织14个部门自行组织开展。每完成一个游戏任务即可在积分卡片上获得一枚印章，提前集齐一定数量的印章就能抽取对应的奖品。活动中，同学们穿梭在各个游戏摊位，他们认真商讨策略，尝试各种方法，齐心协力共同完成每一个游戏任务。   很多同学表示本次活动很有教育意义，不仅收获了心仪的小礼品，还了解到许多心理健康知识，更深刻地体会到团结、互助、信任以及团队的力量。他们认为游园会就像一座加油站，在其中收获快乐和能量，将引导他们养成积极乐观的态度，为日后有幸福感的学习、工作和生活打下了良好的基础。   据悉，电气系后期还将开展心理素质拓展大赛、心理健康知识大赛、心理影片赏析等一系列心理健康主题活动，帮助同学们缓解心理压力，增强团队合作精神，进一步引导大家关注心理健康，全面提高大学生的心理素质和心理健康水平。

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信息技术系举办“Z时代-温职网红商学院”讲座

  1月6日下午，信息技术系联合温州联通瓯海分公司在善学楼201教室举办题为“z时代-温职网红商学院”的讲座，信息技术系电商专业学生代表聆听了讲座。   讲座上，信息技术系主任田启明和温州联通瓯海分公司总经理黄朝斌分别致辞。随后，抖音直播和B站营销达人为同学们带来一场专业知识盛宴。海风互娱执行董事林栋分析当前抖音直播行业现状，分享了抖音直播运营的经验和电商直播新玩法；火烧云数据联合创始人陈霞分享玩转B站“恰饭”成为UP主的经验。听完两位企业导师的分享，同学们对“电商+直播”产生浓厚兴趣，与导师们互动交流，并在线递交简历。

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瑞安学院召开2021届毕业生校招宣讲会

  近日，瑞安学院邀请金帝集团召开2021届毕业生校招专场宣讲会，文秘、国际商务和会计等专业70余名毕业生参加会议。   会上，金帝集团招聘主管冯君辉向同学们介绍集团的基本情况和薪资待遇，并着重介绍了企业文化和人才引进计划。通过宣讲，同学们对金帝集团有了全面的认识，并参加集团组织的现场报名和面试活动，同学们的简历和面试表现获得企业的高度认可。   在此次宣讲会之前，瑞安学院还举办了“麒麟计划·跨境电商”校园招聘活动，吸引了麒麟阁、瑞安市惠迪贸易、瑞安市桐沐进出口贸易、瑞安市兴昌汽车配件、瑞安市丰禾科技、瑞安市奥联国际贸易等跨境电商企业参与。

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机械工程系举行2021年首届军体拳大比武

  1月6日下午，机械工程系2021年首届军体拳大比武在学校体育馆举行，系退伍军人先锋连、2020级全体新生参加此次活动。   学生处处长吴冰、公共教学部主任赵岳峰、机械工程系党总支书记郑国波、主任游震洲，公共教学部体测中心主任赵显品，校国旗护卫队指导老师周德泼及系辅导员出席活动。    军体拳包括弓步冲拳、穿喉弹踢、马步横打、抱臂背摔等十六个招式。参赛方队的每位学生从握拳到弓步，从旋转出拳到“呵”的一声口令发出，拳到之处，带劲生风，眼到、手到、心到。他们随着教官口令打出的招式整齐划一，惊艳全场，打响了青春奋进的乐章。机制2001班李腾达说：“之前不了解军体拳，但作为男孩子，每个人都有当兵梦，这次算是圆梦了。学习军体拳，不仅强身健体，培养了自己坚韧不拔的毅力，而且还学了技能，特别开心。”   郑国波书记介绍说，开展“大比武”活动，旨在将家国情怀、军人品质和工匠精神根植机械系学子身上。去年10月，在机械系党总支的指导下，该系成立了退伍军人先锋连。在本次“大比武”之前，连队先后开展了公寓叠被子比赛、分享会等活动。

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瑞安学院师生走进万洋集团

  近日，瑞安学院组织30余师生前往万洋运营集团参观学习，帮助毕业生提前熟悉就业环境。   学院师生在企业人员的带领下参观一楼展厅及工作环境，深入了解集团的发展规模和目前取得的成就，深度体验了高速发展中的万洋模式。万洋运营集团是万洋集团旗下三大集团之一，秉持“智服务、慧万企、运融合、营万家”的理念，致力于服务万洋众创城内中小制造业企业。目前已成功服务15个园区，5000余家企业，服务面积近500万方，服务企业员工数40000余人。   随后，运营集团副总经理杨长新在公司五楼为来访的师生进行了一场宣讲会，介绍了公司的企业文化和人才引进计划。

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财会系召开“迎元旦 贺新年”少数民族学生茶话会

12月29日，财会系“迎元旦，贺新年”少数民族学生茶话会在崇学楼306举行，22名来自不同地域、不同民族的学生参加了会议。财会系党总支书记李小娟、副主任王赛芝、学工办全体成员出席本次茶话会。       会上，同学们对学校一直以来给予的无微不至关心和培养表达了由衷的感谢，介绍了自己家乡的风土人情、传统文化和特色节日等，交流了入校以来的感受，并就专业课程设置、英语学习考级、专业技能水平提升等提出了意见和建议。与会老师认真听取每位同学的发言，对同学提出的问题作出耐心解答。   党总支书记李小娟代表系党政领导班子向全系少数民族同学致以节日的祝贺和新年的祝福，对大家积极参与校园文化建设，传播民族文化的行为表示肯定，并对少数民族学生提出了两点希望。一是希望少数民族学生发挥民族文化特长优势，积极参与校园文化活动，形成“多民族一家亲”的良好氛围。二是希望少数民族学生努力学习、自立自强，自觉将个人的成长融入到实现中华民族伟大复兴的征程中，努力成为能够担当民族复兴大任的时代新人。

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电气系与合作企业共建工匠精神教育基地

  12月29日，电气电子工程系党总支副书记张煜、党员高层次人才一行5人前往浙江电力变压器有限公司开展“党建引领聚合力,产教融合促发展”主题党日活动，共建校企“工匠精神教育基地”。      交流活动中，张煜副书记代表电气系对“工匠精神教育基地”的正式建立表示祝贺。她指出，工匠精神教育基地的建立，旨在贯彻落实习近平总书记在全国劳动模范和先进工作者表彰大会上的重要讲话精神,大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。双方将以“工匠精神教育基地”的建立为契机，融合校企红色文化，推动优秀企业文化进校园、职业文化进课堂；设立劳动实践基地，教育引导师生继承和发扬中国工人阶级优良传统；共同培育具有“执着专注、精益求精、一丝不苟、追求卓越”工匠精神的高技能人才，为企业高质量发展提供坚实的人才资源保障。   双方一同参观了浙江电力变压器有限公司的“红制匠工作站”、党建园地、生产基地等。浙江电力变压器有限公司党建负责人刘际波书记详细介绍了“红制匠工作站”党建品牌创建经验、变压器类产品相关技术。副总经理、全国劳动模范曹辉表示，希望通过与学校的合作，让劳模故事和劳模精神进教材、进课堂、进头脑，让学生群体树立起正确的劳动观、价值观。 据悉，电气系党总支一直着力打造培育新时代电气行业工匠人才的“重要窗口”，与浙江省电气行业协会共建校行企党建联盟，开展企业技术服务（技改）项目80多项，组织师资和新技术社会培训近1100人次，为300多家企业提供优秀毕业生。

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设计创意学院开展新青年下乡活动

  12月26日下午，设计创意学院志愿者们赴苍南县霞关镇，开展“新青年下乡”贴窗花、送祝福活动。   到达目的地后，在指导老师的组织下，志愿者们去当地居民家门前贴上窗花，并送上新春的祝福。看到自家门口的窗花后，村民们的脸上洋溢着幸福的笑容，一张张溢满年味的窗花，让霞关的寒冬不只有海风拂过的寒意，还有比阳光更加暖人的心意。   通过本次活动，弘扬了中华传统文化，增加节日气氛，受到当地居民的一致好评。同时，加强了与当地村民之间的交流互动，为以后“新青年下乡”工作奠定扎实基础。

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信息技术系举行研发场地竞标活动

12月25日下午，信息技术系技术研创大楼5楼研发场地第一轮竞标活动在好学楼312会议室举行，本次竞标活动以研发团队或教师个人的科技到款目标额作为主要竞标指标。   据了解，研发场地竞标制是信息技术系的创新举措。该系为了充分利用现有研发场地激活科研及技术服务潜力，形成良性竞争、正向循环的科研氛围，根据“亩产论英雄”原则制定《信息技术系研发场地竞标管理办法》。   竞标一开始，黄河副主任解读《竞标管理办法》，对标的范围、竞标人要求、竞标规则及过程、场地交割及资产管理等作了详细说明。随后，各个竞标团队提交竞标团队成员同意书和竞标书，最后，现场唱标并宣布竞标结果，中标的研发团队提交科研指标承诺书。根据规定，中标团队对研发场地将有三年的使用权，系里每年将依据承诺书中的科研指标对团队进行考核，确保该项工作的有序开展。

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工商管理系开展“联合过党日、服务促发展”主题党日活动

  12月23日下午，工商管理系党总支组织党员教师和民主党派教师赴温州市企业综合服务平台，开展党建带群建“联合过党日、服务促发展”主题党日活动。   工商管理系党总支一行参观平台并仔细聆听平台薛小莲主任和工作人员对平台建设发展情况的介绍。在随后召开的座谈会上，与会人员就工商管理系现有专业如何与平台项目内容有效对接、如何利用平台资源提升服务地方企业能力和深化产教融合、数字经济背景下商科专业如何发展等话题展开深入探讨交流。   本学期，工商管理系认真贯彻执行校党委书记王靖高提出的“发挥平台双向服务作用，把平台建设成为政校行企融合的数字大脑”要求，通过调研交流、主题党日等活动主动对接平台，尝试建立商科专业与平台共谋、共赢、共发展的合作模式，充分发挥教师人力资源优势，更好对接与服务企业，从而反哺教学、深化产教融合。

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机械工程系开展“新青年下乡”暖冬活动

12月23日，机械工程系在苍南县望里南茶辽村开展“迎新年,讲文明，树新风，促和谐”为主题的“新青年下乡”暖冬活动。   游、穿、腾、跃、滚、戏……机械系舞龙队队员身着舞龙盛装，在喜庆的音乐中表演舞龙节目。队员们摆出多种造型的舞龙套路，舞狮表演也穿插其中，精彩的表演引得台下的观众们掌声、欢呼声不断。表演结束之后，舞龙队队员还邀请现场小朋友们亲身体验舞龙舞狮项目。队员们从最简单的正确手持分工教起，手把手教授孩子舞龙的动作要领。小朋友们对舞龙舞狮的表演感到惊叹，更对现场体验活动意犹未尽，纷纷表示中国传统民俗文化真的博大精深，并实实在在感受到了快乐和年味。    之后，志愿者们又到达苍南县望里镇第二小学，在六年二班传授民俗文化剪纸技艺。在队员们的带领下，班级小朋友们有条不紊地按照教学步骤，学会了如何用一张纸和一把剪刀剪出一个“囍”字，深刻体会到传统民俗文化的魅力。   此次机械工程系“新青年下乡”暖冬活动，不仅丰富了当地群众的业余文化生活，更增强了当地群众学习和传承中华传统民俗文化的意识——浸润经典，传承民俗！

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设计创意学院举行“博知雅行·歌聚你我”班歌大赛

12月23日下午，设计创意学院“博知雅行·歌聚你我”班歌大赛在我校树人堂举行，14个大一班级参赛。学院党总支书记欧阳翰夫、副书记徐蓉、学工办辅导员、大一各班班主任出席本次大赛。   大赛在国旗护卫队出团旗、全体唱团歌中拉开帷幕。各班级依次登台演唱，比赛的曲目精彩纷呈：有抒情感动、寄托梦想的《我们都是追梦人》、《隐形的翅膀》，有缅怀青春、追求成功的《仰望星空》、《追梦赤子心》等，有激扬热血、豪情壮志的《无名之辈》、《奔跑》、《我的中国心》等。每个班级别出心裁、各显创意，同学们热情洋溢的合唱赢得了现场观众的阵阵掌声，将比赛一次次地推向高潮。   班歌比赛现场还进行了新生班主任助理表彰环节，大一各班班主任为新生班助颁发聘书，大一各班班长为各自的班助们送上礼物与祝福。   此次班歌比赛弘扬了爱国主义精神，活跃了校园文化生活，更增强了师生的凝聚力和向心力。

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